- Mengirim surat lamaran kerja
Mengirim sebuah surat lamaran kerja dapat dilakukan dengan berbagai cara. Tergantung dari mana anda mendapatkan informasi lowongan kerja tersebut.
Jasa Pos bisa dilakukan apabila lowongan kerja itu anda dapatkan dari iklan di media seperti surat kabar, radio atau televisi. Perhatikan pada iklan itu adakah petunjuk, apakah surat itu diantar langsung atau lewat kantor Pos. Jika tidak ada, gunakanlah jasa Pos.
Mengirim sebuah surat lamaran kerja pada perusahaan yang tidak diketahui apakah ada lowongan kerja atau tidak bisa dilakukan lewat kantor Pos atau diantar langsung. Cara melamar kerja seperti ini sifatnya untung-untungan. Ketika surat lamaran anda itu sampai di bagian penerimaan karyawan dan ternyata kebetulan pada saat itu memang lagi dibutuhkan karyawan sesuai dengan kriteria pendidikan anda, ya bersyukurlah. Tapi jika belum ada posisi untuk lamaran tersebut terpaksalah menunggunya sampai waktu yang tidak jelas. Kemudian pengiriman dengan jasa Pos akan lebih terjamin sampai tujuan, kapan sampainya, ya, tergantung seberapa kuat anda membeli jumlah perangkonya. Sebab kalau diantar langsung anda akan berhadapan dengan petugas keamanan kantor tersebut yang merupakan karyawan frontline, staff garis depan. Anda tidak bisa langsung menyerahkannya kebagian penerimaan karyawan begitu saja tanpa ada izin dari mereka. Jika tidak ada instruksi buat petugas keamanan itu untuk menerima surat-surat lamaran kerja. Alhasil ada dua kemungkinan, surat itu tetap disampaikan ke bagian penerimaan karyawan atau sering terjadi juga bahwa surat lamaran tersebut akan tersimpan dengan rapinya di ruangan keamanan itu.
Melalui kenalan, tetangga atau saudara yang bekerja di perusahaan itu juga bisa dilakukan. Biasanya hal ini terjadi karena lowongan kerja itu diiklankan dari mulut ke mulut, tidak diiklankan di media masa. Serahkan surat lamaran tersebut kepadanya kemudian ia akan untuk menyerahkan ke bagian penerimaan karyawan. Adapun mengenai surat panggilan nantinya jika anda dinyatakan lulus seleksi administrasi maka pihak HRD akan memberikan kepada orang yang membawa berkas lamaran anda tadi untuk diserahkan ke nama dan alamat sesuai dengan nama dan alamat pengirim.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar